大本組は1907年に創業。一世紀を超える時を刻み、高い技術力と豊富な実績を蓄積し成長してきた総合建設会社です。
刻々と変化する環境に対応し、常にお客様に喜んでいただけるよう誠実に努力してまいりました。
今日、財務内容において社会から高い評価を得て、社是の一つである『経営の健全』が実践できているのもそうした努力の結果であると思います。
高い技術力と健全な経営を支えるのは、言うまでもなく『人財』です。 プロとしてはもちろん、一人の人間として成長する努力を欠かさない人と、さらに成長していきたいと願っています。
次代を担う意欲あふれる皆さんからのご応募、お待ちしております。
| 入社後の職務 |
技術系：施工管理、設計、積算、設備、技術開発、営業ほか 文 系：営業、総務、企画、人事、経理、情報システム、作業所事務ほか |
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| 初任給 |
院了 230,000円 大卒 220,000円 高専・専門卒 200,000円 (2021年度 総合職実績) |
| 諸手当 | 通勤手当、家族手当、地域手当、特殊作業手当、超過勤務手当ほか |
| 給与改定・賞与 |
給与改定 年1回 賞与 年2回 |
| 勤務地 | 本支店、作業所ほか全国各地 |
| 勤務時間 |
本支店 8:30～17:30 作業所 8:00～17:00 |
| 休日・休暇 |
日曜、土曜（月曜～木曜が祝日の週を除く）、有給休暇（初年度10日）、祝日、 夏期、年末年始、慶弔等特別休暇ほか ※ 年間休日120日（2020年度実績） ※ 有給休暇の内、2日を記念日有休、3日を計画有休として、 毎年度計画付与しています。 |
| 福利厚生 |
施設： 社宅、独身寮、提携保養所ほか 制度： 各種社会保険、各種資金融資、財形貯蓄、従業員持株会、 医療費全額補助、退職金制度ほか |
| 教育研修 |
新入社員集合教育、ＯＪＴ教育、職種別階層別教育、新任管理者研修、 外部研修会、通信教育ほか ※ 資格取得促進のため、取得費用の補助や合格者への報奨金支給の制度があります。 |
| 募集職種 | 土木、建築、機械、電気、営業、事務 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 採用実績・予定 |
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| 採用実績校 | 全国の国公私立大学、大学院、高専、専門学校ほか | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 採用学部・学科 |
技術系：土木、建築、電気、機械ほか 文 系：法、経済、商、経営ほか |
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| 募集資格 | 大学、大学院、高専、専門学校等を2023年3月に卒業見込みの方 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 応募書類 |
エントリーシート、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書、 推薦書（技術系のみ、学校・教授推薦の場合） |
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| 選考の流れ |
エントリー
リクナビ・マイナビ・キャリタスのいずれかよりエントリーを
お願いします。 (ロゴをクリックするとエントリー画面に移ります)   
エントリー頂いた方には、会社説明会日程をご案内させていただきます。
会社説明会
会社概要、職務内容について説明するとともに、
皆様からのご質問にお答えします。 やりたいことが実現できる企業であるかご自身の目で お確かめください。
応 募
会社説明会後、応募書類をお送りください。
(経営企画部人事課)
書類選考
一次選考
一次面接、専門筆記試験(技術系)、小論文(事務系)、適性検査
最終選考
役員面接
内々定
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| 採用方針 | 人物本位につき、面接を重視いたします。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 選考場所 | 東京、岡山 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 採用担当窓口 |
岡山本店 〒700-8550 岡山市北区内山下1丁目1番13号 ＜地図で見る＞ TEL 086-227-5150 東京本社 〒107-8514 東京都港区南青山5丁目9番15号 青山OHMOTOビル ＜地図で見る＞ TEL 03-6752-7016 経営企画部人事課 堀内、三原 |
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| 採用担当メール | E-mail saiyo@gw.ohmoto.co.jp | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||